Tunisie: Signature d’une convention de partenariat entre la Poste tunisienne et la Poste libyenne
La Poste tunisienne et la Poste libyenne ont récemment signé une convention de partenariat dans le domaine des services postaux, et ce, à l’occasion d’une visite de travail effectuée par une délégation de haut niveau de la Poste libyenne en Tunisie. La convention de partenariat a été signée conjointement par Sami Mekki, P.-d.g. de la Poste tunisienne et Sami Ghezioui, président du conseil d’administration de la Poste libyenne, et ce, en présence des membres du Conseil d’administration de la Poste libyenne et des responsables de la Poste tunisienne. Cette convention vise à consolider davantage la coopération bilatérale entre les deux partenaires dans le domaine des services postaux, à travers laquelle la Poste tunisienne assurera le traitement et l’acheminement des envois internationaux à destination et en provenance de la Poste libyenne. Ce partenariat permet également de renforcer la coopération et l’échange d’expertises et des expériences réussies entre les deux institutions dans le domaine des services postaux. Par la même occasion, les deux institutions ont convenu de renforcer la coopération bilatérale afin de développer des services financiers, numériques, logistiques et la valorisation des ressources humaines à travers l’organisation de sessions de formation au profit des agents et des cadres de la Poste libyenne au Centre de formation postale, en plus du développement de la formation postale à distance.
Développeurs, attaquants et concepteurs: Les professionnels les plus demandés sur le «Darknet»
L’équipe Digital Footprint Intelligence de Kaspersky a étudié le marché de l’emploi spécifique au «darknet». Après l’analyse de 200.000 annonces publiées entre 2020 et 2022, il en ressort que les professionnels les plus recherchés par la communauté cybercriminelle se trouvent être les profils de développeurs, d’attaquants et de concepteurs. D’après les experts, parmi les compétences professionnelles exigées dans les offres d’emploi passées au crible, on retrouve la création de logiciels malveillants et de pages de «phishing», la compromission de l’infrastructure numérique des entreprises, ou encore le piratage d’applications web et mobiles. Les niveaux de rémunération médians proposés pour ces professionnels varient entre 1.300 et 4.000 dollars par mois. L’équipe Kaspersky Digital Footprint Intelligence (DFI) a épluché les offres d’emploi et les CV publiés sur 155 forums du «darkweb» entre janvier 2020 et juin 2022, en analysant les informations concernant les informations sur des emplois à long terme ou à temps plein. Selon les données recueillies, un total d’environ 200.000 offres d’emploi ont été publiées sur le «darkweb» au cours de la période étudiée. 41 % de ces annonces ont été publiées en 2020, avec un pic d’activité en mars, possiblement en raison de la baisse de revenus subie par une partie de la population du fait de la pandémie. Le salaire le plus élevé relevé par les experts de Kaspersky porte sur un poste de développeur valorisé à 20.000$ par mois, le salaire le plus bas ne dépassant pas les 200$. A noter que certaines de ces annonces incluent des primes et des commissions sur des projets menés à bien (une demande de rançon menée à terme, par exemple). Les développeurs sont les spécialistes les plus recherchés sur le «darknet», représentant 61% de l’ensemble des annonces. Parmi eux, les développeurs web, essentiels à l’élaboration de divers produits numériques, à l’image des pages de «phishing», sont les plus recherchés (60% des offres développeur). Les codeurs de logiciels malveillants sont également appréciés.
Cette description de poste peut inclure le développement de chevaux de Troie, de «ransomwares», de voleurs, de portes dérobées, de «botnets» et d’autres types de logiciels malveillants, ainsi que la création et la modification de vecteurs d’attaque. Les «attaquants», spécialistes de l’informatique qui mènent des attaques sur les réseaux, les applications web et les appareils mobiles, sont le deuxième poste le plus recherché sur le marché de l’emploi cybercriminel, avec 16% des annonces. Le poste se rapprochant le plus d’un emploi légitime dans ce cadre est le métier de pentester (testeur de pénétration). La plupart des emplois d’attaquants sur le darknet sont associés à des activités visant à compromettre l’infrastructure des entreprises. Les objectifs de ces activités sont la diffusion de ransomware, le vol de données ou encore le vol d’argent directement sur des comptes compromis. Certains groupes cybercriminels recrutant des attaquants ont pour objectif de vendre l’accès à des systèmes compromis à d’autres entités cybercriminelles, ou de pirater des applications Web et mobiles. Avec 10% des annonces, les concepteurs sont la troisième catégorie professionnelle la plus demandée. Les concepteurs sont généralement en charge de créer un produit malveillant, tel qu’une page ou une lettre de phishing, qui serait difficile à distinguer de sa version légitime.
